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Il Preposto deve aggiornarsi ogni 2 anni o ogni 5 anni? Un tema centrale di cui si sta discutendo molto in queste settimane nei blog dedicati alla sicurezza sul lavoro. Su questo tema si sono formate due fazioni: biennale SI e biennale NO. Sono due i riferimenti normativi da considerare -
L’ambiente lavorativo dovrebbe essere un luogo sicuro e rispettoso, ma il rischio di violenze sul posto di lavoro è dietro l’angolo e per questo richiede un’attenzione particolare, tenuto conto anche della delicatezza dell’argomento nonché della sua diffusione e sottostima. Come tutti gli altri rischi sul posto di lavoro, deve essere -
La comunicazione è un pilastro fondamentale in ogni ambito della vita, e ancor più quando si tratta di salute e sicurezza sul lavoro.Spesso sottovalutata, una comunicazione chiara, snella ma di impatto tra lavoratori e responsabili è cruciale per accrescere la percezione del rischio e promuovere atteggiamenti prudenti all’interno dell’ambiente lavorativo. -
La pandemia da COVID-19 ha spinto molte aziende a riorganizzare la propria attività lavorativa optando per soluzioni alternative come lo smartworking o lavoro agile.Tuttavia, anche se si tende a considerare casa propria come un ambiente sicuro, privo di rischi, ogni lavoratore che svolge le proprie mansioni in questa modalità deve -
Il datore di lavoro, che ha pieni poteri decisionali e di spesa all’interno dell’impresa, è il principale responsabile della salute e della sicurezza dei lavoratori. Tuttavia, la legge gli consente di trasferire ad un altro soggetto, delegato, una serie di obblighi in ambito sicurezza. Questi obblighi, dettagliati all’art. 18 d.lgs.